10月16日下午，我校2013级煤炭行业紧缺人才新生入学工作协调会在行政楼一楼会议室召开，副校长张战营出席会议，宣传部、学生处、后勤处、保卫处、后勤集团、应用技术学院等各相关部门负责人参加了会议。
    会上，应用技术学院副书记兼副院长黄建军简单介绍了本次紧缺人才招生规模和录取情况，回顾总结了我校前期紧缺人才招生录取工作的具体实施情况。为更好开展本次紧缺人才迎新工作，黄建军对学校各部门和学院的分工协作做了详细说明。
    张战营在会上发表讲话。他首先肯定了近几年来我校在紧缺人才招收培养上取得的突出成绩，随后就迎新接待、报道注册、入学缴费、宿舍分配等工作作出指示。他指出，各学院应该结合本院实际，按照职责分工及相关工作安排，制定具体迎新方案，积极配合、相互协调，扎实做好2013年紧缺人才迎新工作。会议最后，张战营强调，为确保迎新工作顺利有序进行，各相关学院要高度重视新生入学教育工作，帮助新生尽快适应大学的学习和生活，树立遵守校规校纪的意识，培养学生良好的思想品德，切实贯彻新生入学教育。
    近年来，由于宏观经济的影响，煤炭行业紧缺人才培养需求量有所下降。据悉，2013年河南省共招收煤炭行业紧缺人才新生102人。其中我校招收该方面新生41名，涉及采矿工程和机械设计与制造两个专业。新生接待工作将从10月18日开始。