大会会场

省教育厅厅长助理、人事处处长赵国河出席会议并发表重要讲话

省编办监督监察处处长胡彦宏发表讲话

秘书处副处长郭建州出席会议

省人保厅规划财务处处长田刚发表讲话

省教育厅学生处处长张光明发表讲话

省教育厅人事处调研员魏金林主持会议

我校校长邹友峰致欢迎词

先进集体代表上台领奖

会场掠影

    12月24日，2009年度河南省属大中专学校公开招聘工作总结暨表彰大会在我校召开，会议总结回顾了近两年省属大中专学校公开招聘工作取得的成绩和经验，研究部署了下一阶段省属大中专学校的公开招聘工作，并对在省属大中专院校人事工作中做出突出贡献的先进集体和先进个人进行表彰。省教育厅厅长助理、人事处处长赵国河，省编办监督监察处处长胡彦宏，秘书处副处长郭建州，省人保厅规划财务处处长田刚，省教育厅学生处处长张光明，省教育厅人事处教师资格管理办公室主任张涛，省教育厅人事处调研员魏金林、王双龙出席会议并讲话。校长邹友峰，副校长张锟以及来自全省各大中专学校的相关负责人共150余人参加了会议。会议由省教育厅人事处调研员魏金林主持。
    邹友峰在会上致欢迎词，并向来宾介绍了我校目前的发展情况。他指出，人事制度改革工作相当重要，关系高校发展与和谐校园建设，希望能借此机会，学习各兄弟院校宝贵经验，进一步深化我校人事分配制度改革，实现人才强校战略，推动学校更好更快发展。
    会上，河南大学、河南工程学院、河南商业高等专科学校、河南机电学校等4所大中专学校分别做了先进集体事迹交流。
    赵国河在讲话中指出，省属各大中专学校要始终抓好人才这一第一资源，高度重视人才工作，扎实做好人才的引进、培养、使用和稳定工作，为推进学校科学发展提供坚实的人才支撑。一要加强理论学习，努力提高做好人事人才工作的能力和水平；二要进一步完善公开招聘工作，继续做好人才引进工作；三要重视师资队伍培养，着力优化教师队伍结构；四要围绕提高教学和实践能力，进一步加强职业教育师资队伍建设；五要大力引进海外高层次人才，推动我省高等教育跨越式发展；六要营造良好环境，切实发挥人才优势和效用。胡彦宏、田刚、张光明在讲话中指出，公开招聘工作是省属大中专学校引进优秀人才、促进科学发展的需要，也是今后引进人才的主要途径，各院校要进一步解放思想、创新思路，认真总结工作经验，不断探索工作新机制、新办法，希望省属大中专学校人事工作者向受到表彰的单位和个人学习，以先进为榜样，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕实施科教兴豫和人才强省战略，大力实施人才强校工程，深化教育人事制度改革，扎实推进人事管理体制机制创新，保证优秀人才脱颖而出，力求人尽其才，充分调动教师积极性，不断开创省属大中专学校人事工作新局面，为推进河南教育又好又快发展，为建设人力资源强省、实现中原崛起做出新的更大的贡献。
    会议还就《河南省教育厅关于省属大中专学校公开招聘人员的试行意见》（教人【2008】114号及河南省大中专学校公开招聘工作中的困难、下一步的工作进行了分组讨论。