丹桂飘香，绿荫葱茏。九月的理工大校园碧水连波、金菊灿放，到处洋溢着节日的喜庆和迎接新生的热情。9月10日上午，应校园广播人物访谈栏目之邀，邹友峰校长在百忙中抽出时间接受我校大学生新闻中心专访。
    今天是全国第23个教师节，学生记者首先代表全体学生向邹校长和全校教师致以节日的祝福。随后，邹校长详细询问了校广播台和新闻中心的工作情况，充分肯定了广大学生记者为学校宣传工作做出的努力，并就广大师生关心的问题欣然接受了访谈。
    关于学科建设和科研平台建设，邹校长指出，对于学校办学，学科建设是龙头，教学是核心。第一，学科建设须把责权划归到具体单位和个人，并建立相应的管理制度，按照学科特点有针对地分类指导。目前学校已经逐步调整完善相应的系列规章制度，使学科建设工作有章可依。经过近年来的不懈努力，学校先后实现了博士授权单位、一级博士点和博士后流动站的突破，拥有1个博士后流动站、1个一级博士点、12个二级博士点，办学层次上实现了重大跨越。第二，着力打造科研创新平台，学校抢抓机遇，审时度势，积极利用国家及省政府的政策支持，争取国家开发银行、西班牙政府、日圆贷款等系列项目，不断加大对实验室建设和教学设备的投入，近几年学校科研教学仪器设备总值由3000余万元增加到近2亿元，办学条件大大改善。开源节流，进一步完善财务管理体制，资金运行的收效显著，学校办学规模持续扩大，教育教学质量稳步提高，科技创新能力显著提升。第三，围绕下一步国家重点实验室申报工作，积极筹备，调整组合具有自身特色和优势的实验室，力争继建成教育部创新团队、教育部工程研究中心、国家测绘局重点实验室、国家级实验教学示范中心等一批高水准实验研发基地及工程中心后，再次实现实验室和科研平台建设的突破。第四，要加强弱势学科的建设。目前，学校已在能源领域及河南省建成具有明显优势和特色的省级重点学科，并拥有较强的实力，还有一批适应社会需求、发展势头迅猛的学科专业，学校将通过高层次人才引进，政策扶持等系列措施，促使该类专业学科健康快速发展。
    谈及人才引进和培养，邹校长指出，办学如办企业，人才是关键，教师是关键。学校深层次的发展离不开高水平的教师队伍、科研队伍和管理队伍。因此，学校加大对院士、长江学者、博士、硕士等高学历水平人才和专业学科领军人物的引进力度，在追求量足同时严把人才质量关。近几年，学校办学规模的逐年扩大，由先前的在校学生7000余人增加到如今的近30000人，专任教师总数也由600余名增加到1200余名。他指出，在新形势下，学校要优化科研教学环境，办成具有自身优势和特色的高水平教学研究型大学，吸引人才汇集；不断调整人才引进政策，合理采用柔性引进和科研、教学团队引进办法，完善人才引进新体制，保证学校人才引进工作扎实有序进行。近几年陆续引进了包括中国工程院院士张铁岗、傅恒志、陈清如、郭柏林和全省第一位特聘教授，第一位长江学者在内的一大批高层次人才，学校今年又引进具有博士、硕士学历教师近300人，为学校的发展和腾飞提供了强有力的人才保障。邹校长强调，学校要围绕学科建设重点，加强对学科前沿领军人物和教师队伍培养；对现有人才队伍要着力培养、提高，给教师提供进修机会，结合上级政策有计划地选派教师出国进修，有利于他们了解国际学术前沿动态和提高自身素质。
    最后，邹校长结合自己的求学经历深情寄语全校莘莘学子：一是要学会做人，注重品德培养，塑造良好的性格；二是要尽快转入角色，学会主动学习、自主学习，学好专业文化知识；三是要掌握一定的工具和技术，特别是学好外语和计算机技术等基础课程；四是要充分利用学校的图书资源、实验条件等，有目的、有选择地广泛涉猎，扩大自己的视野和知识面，培养自己的动手能力和创新能力；五是要充分利用假期和课余时间适度参加社会活动，全面锻炼自己，做社会主义合格建设者和可靠接班人。
    访谈期间，邹校长和蔼可亲的笑容、儒雅的学者气质和广博高远的见识，给在场的学生记者留下了深刻的印象。
    通过此次专访，将使广大师生进一步了解我校近年来的快速发展和取得的成就，以更加饱满的热情投入到教学、科研和学习中去，为创建高水平教学研究型大学贡献自己的力量，为百年校庆和党的十七大献礼。