当前，我校在校处级领导干部中正在开展“三讲三提升”活动。成人教育学院认真贯彻落实学校党委《关于在校处级领导干部和组工干部中开展“三讲三提升”活动的实施方案》精神，自4月初以来，围绕提升工作水平开展一系列学习、查摆和研讨等活动。
    成教学院组织干部和教职工认真学习《用领导方式转变加快发展方式转变》读本、校党委书记王少安在校处级领导干部外出学习培训经验交流会上的讲话摘要和王少安、校长邹友峰在2011年本科教学工作会议上的讲话精神。成立了成教学院“三讲三提升”活动领导小组，由党总支书记任组长，其他院领导和科室主任为成员。召开了专题研讨会，围绕增强贯彻“三重”工作方针和年度工作计划的主动性，不断提高工作水平、责任意识和谋划、落实的能力开展专题讨论，查摆当前成教工作中存在的问题、差距与不足，以及影响成教工作水平进一步提高的主要因素。
    专题研讨会召开之前，要求班子成员和科室主任就以下几个方面开展调研、认真思考：成教学院当前存在的主要问题、创新工作如何开展；成教学院在2011年年度考核中存在哪些问题，哪些地方需要进行改进和提高；如何在成人教育中开展全员育人，使成教学生对我校办学精神、办学理念、学风、校风等核心价值理念认同、弘扬、相传；各科室工作任务是否安排合理、协调配合是否有效；函授站的现状及存在问题，如何加强函授站的建设和管理；对成教教务管理、网络化辅助教学、学分制建设等工作有何建议，等等。
    4月中旬，成教学院集中安排两个单元时间，召开了院领导、科室主任参加的专题研讨会。研讨会上，学院领导和各科室主任就调研课题分别谈了自己的看法和建议。大家针对成教学院和本科室的主要工作、存在问题、解决思路；教育教学工作、教务管理系统建设、学生档案管理；函授站建设及管理；社会培训及创新工作等方面积极发表意见，对成教学院目前存在的突出问题进行认真分析，对如何推动成教事业科学发展进行了热烈讨论，进一步提高了认识，统一了思想，明确了工作思路。
    党总支书记李建中表示，要认真梳理大家所提的意见和建议，并组织人员赴有关高校和函授站进行考察、调研，吸取先进经验，掌握第一手资料，形成新的工作思路。充分调动全院教职工的工作积极性和主观能动性，构建团结和谐、积极向上、干事创业的成教学院。
    研讨会最后，王宝山院长要求大家围绕学校办高水平大学的目标任务，坚持成人教育办学指导思想，认清成教工作形势和任务，突出成人教育办学特点，适应社会需求，严谨办学，规范管理，不断完善、更新教育教学方法和手段，加强成人教育教务管理系统建设，提高成人教育教学质量，为成人教育事业发展做出更大贡献。